一、综合部日常工作
1.负责内部文件和外部归档。
2.负责公司文件打印、各种会议的通知、安排、记录及纪要的制发跟踪检查实施情况及时向总经理作出汇报。。
3.负责公司的对外公关接待工作。
4.为总经理起草有关文字材料及各种报告。
6.协助总经理做好各部门之间的业务沟通及工作协调。
8.负责处理本公司对外经济纠纷的诉讼及相关法律事务。
10.负责公司公务车辆管理。
12.负责公司办公用品的管理。
14.分析公司经济活动状况找出各种管理隐患和漏洞并提出整改方案。
16.公司人员招聘及员工培训员工考勤管理。
17.员工绩效考核，薪酬管理。
18.员工社会保险的各项管理。
19.针对公司的经营情况提出奖惩方案，核准各部门奖惩的实施，执行奖惩决定。
20.人员档案管理及人事背景调查。
21.检查和监督公司的员工手册和一切规章制度是否得到执行。
26.完成总经理交办的各项工作。
联系方式：
微信及电话：135****0123或191****9087
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